دانلود پاورپوینت استراتژی پاسخگویی : ارزیابی عملکرد

پاورپوینت استراتژی پاسخگویی : ارزیابی عملکرد

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: PPTX
تعداد صفحات: 29
حجم فایل: 5427 کیلوبایت
قیمت: 23500 تومان

توضیحات:

پاورپوینت ارائه کلاسی با عنوان استراتژی پاسخگویی : ارزیابی عملکرد، در حجم 29 اسلاید.

این فایل شامل 29 اسلاید(هر اسلاید200 تومان) و محتوای ان برای ارائه در کلاس و بخش ادبیات پایان نامه و مقاله مناسب می باشد . این فایل شامل قسمت هایی مانند : تعریف ارزیابی عملکرد ، اهداف و اهمیت ، شاخص های عملکرد، تعریف واژگان و غیره می باشد.این فایل برای اساتید و دانشجویان مدیریت و سایر افرادی که در زمینه ارزیابی عملکرد فعالیت می کنن مناسب است.

بخشی از متن:

شرایط ارزیابی عملکرد : 

- جدیت مدیران عالی در ارزیابی عملکرد 

- تخصیص منابع برای توسعه شاخص های عملکرد 

- آموزش و تخصص

- اعتماد در اجرای ارزیابی زیرا تغییرات جدید استرس و نگرانیهایی بهمراه دارند

 ...

فهرست بخشی از مطالب:

تعریف ارزیابی عملکرد

اهداف و اهمیت ارزیابی عملکرد

پیشینه تاریخی ارزیابی عملکرد

محدودیت عمده ارزیابی برنامه

محدودیت عمده ارزیابی برنامه

شاخص های عملکرد

تعریف واژگان اصلی ارزیابی عملکرد

مدل منطقی

.................

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق استراتژی پاسخگویی : ارزیابی عملکرد

تحقیق استراتژی پاسخگویی : ارزیابی عملکرد

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 11
حجم فایل: 36 کیلوبایت
قیمت: 23500 تومان

توضیحات:

تحقیق رشته مدیریت با عنوان استراتژی پاسخگویی: ارزیابی عملکرد، در قالب فایل word و در حجم ۱۱ صفحه.

این فایل شامل 11 صفحه و قابل ویراش مناسب برای دانشجویان و اساتید و محققان حوزه ارزیابی و عملکرد می باشد.

بخشی از متن:

تعریف واژگان اصلی ارزیابی عملکرد :

فعالیت: اقداماتی برای اجرای برنامه 

خروجی : نتیجه یا اثر فوری یک فعالیت 

پیامد: میزان تحقق هدف 

هدف: مقصود نهایی  برنامه 

اثربخشی: ...

فهرست بخشی از مطالب: 

تعریف ارزیابی عملکرد 

اهداف و اهمیت 

پیشینه تاریخی

محدودیت عمده ارزیابی برنامه

شاخص های عملکرد

تعریف واژگان اصلی ارزیابی عملکرد 

مدل منطقی شاخص های عملکرد 

و ...

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت فصل چهارم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار

پاورپوینت فصل چهارم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 22
حجم فایل: 548 کیلوبایت
قیمت: 40000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت ارائه کلاسی فصل چهارم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی با عنوان "عملکرد سازمانی" در حجم 22 اسلاید همراه باتوضیحات کامل ویژه ارائه کلاسی درسهای مدیریت منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی پیشرفته رشته های مجموعه مدیریت در مقاطع کارشناسی و کارشناسی.

کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کارتألیف دکتر ناصر میرسپاسی از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی پیشرفته در سطح کارشناسی و ارشد رشته های مجموعه مدیریت میباشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل چهارم این کتاب با عنوان « عملکرد سازمانی» می باشد که در حجم 22 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان کار کلاسی ( ارائه در کلاس به شکل سمینار یا کنفرانس) درسهای مدیریت منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی پیشرفته رشته های مجموعه مدیریت در مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گیرد.

بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
مقدمه
محیط درون سازمانی
مدیریت عملکرد
محاسن اعمال مدیریت عملکرد
تعریف ارزیابی عملکرد
نظریه های ارزیابی عملکرد
نظریه ارزیابی مستقیم عملکرد
نظریه ارزیابی مشخصات فردی
نظریه ارزیابی فرایند (یا نحوه انجام کار )
روش های متداول ارزیابی
روش درجه بندی ترتیبی
روش مقایسه فرد به فرد
روش مقیاسی
روش توزیع اجباری
روش انتخاب اجباری
روش فرم چک لیست ارزیابی
روش وقایع حساس

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه